Emprego, Desenvolvimento Humano e Trabalho Decente – A experiência brasileira recente

O estudo – lançado em setembro de 2008 – analisa as relações entre desenvolvimento humano e trabalho decente a partir da evolução do mercado de trabalho no Brasil, no período de 1990-2006.

A pesquisa procura mostrar que, apesar do Brasil já ter cumprido algumas metas estabelecidas pelos Objetivos do Desenvolvimento do Milênio (ODMs), como a questão da redução da pobreza, a desigualdade extrema ainda se perpetua.

Segundo o estudo, o sucesso no combate à pobreza e às desigualdades depende, em grande parte, de um crescimento econômico sustentado que, embora condição necessária, não é suficiente para atingir esse objetivo. A promoção do trabalho decente passa a ser vista então como eixo das estratégias de desenvolvimento dos países e garantia de governabilidade democrática.

A publicação analisa também, de forma inovadora, a relação quantitativa entre crescimento do PIB (Produto Interno Bruto), geração de emprego, indicadores de desenvolvimento humano e indicadores de trabalho decente para um mesmo país.

O trabalho é resultado de uma ação conjunta do Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD), a Organização Internacional do Trabalho (OIT) e a Comissão Econômica para a América Latina e o Caribe (CEPAL).

Principais temas abordados:

• O desempenho do mercado de trabalho

• Déficits de trabalho decente no Brasil

• Emprego, desenvolvimento humano e trabalho decente

• A Promoção do Desenvolvimento Humano por Meio de Emprego de Qualidade, Proteção Social e Respeito aos Direitos do Trabalho

Confira o estudo na íntegra